Im Rahmen der Veranstaltungsreihe der Digitalen Weiterbildungsverbünde Mittel-hessen (DWM) stand am 19. Dezember das Thema „Cloud Computing – Wie gestalten wir die Dateninfrastruktur der Zukunft?“ auf dem Programm. Dieses Event wurde in Kooperation mit der IAD – Informationsverarbeitung und angewandte Datentechnik GmbH angeboten, die mit technisch-organisatorischem sowie inhaltlichem Know-How die Veranstaltung unterstützte.
Nach der Begrüßung und Veranstaltungseinführung durch den Projektleiter der DWM, Dr. Norman Ciezki, Bereichsleiter der Zaug gGmbH, steuerte Andreas Hoffmann, Microsoft Certified Trainer und Amazon Authorized Instructor sowie langjähriger Trainer im Auftrag der IAD GmbH, mit seinem Thema „Erfolgreiche Cloud-Lösungen mit der AWS-Infrastruktur“ den ersten fachlichen Input bei.
Er erläuterte, wie professionelle Cloud-Architekturen auf Plattformen von Amazon Web Services (AWS) erfolgreich geplant und aufgebaut werden können. Er stellte die Vorteile der Cloud-Lösungen mit AWS mit der sehr starken Agilität und Beweglichkeit, der Elastizität, der möglichen schnellen On-Demand-Bereitstellung und der klaren Kostenkontrolle heraus. Letzteres beschrieb er unter dem Blickwinkel der fehlenden Notwendigkeit von großen Vorabinvestitionen, der bedarfsbezogenen Bereitstellung von Rechenressourcen und dem Vorteil, nur für das bezahlen zu müssen, was man real nutzen möchte. Großen Nutzen für dieses System sieht er insbesondere für große Unternehmen, Startups und den öffentli-chen Sektor.
Günther Braun stellte in seinem Vortrag „Q.I.T. Smart Information Tool – die innovative IT-Systemlösung des EU-Daten-Ökosystems Gaia-X für kleine und mittlere bis Großunternehmen“ vor. Braun ist Geschäftsführer der Digital IT Solutions Mittelhessen GmbH, die sich der Aufgabe stellt, neben biometrischen Datenspeichern für die IT-Sicherheit auch wertvolle Arbeit in der vorausschauenden Planbarkeit der Instandhaltung in der Logistik und der Mobilität der Zukunft bereitzustellen. Das Unternehmen ist unter anderem Partner des deutschen Gaia-X Hub und für KI-Sicherheit des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR). Das Projekt Gaia X wurde mit dem Ziel des Aufbaus einer leistungs- und wettbewerbsfähigen, sicheren und vertrauenswürdigen Dateninfrastruktur für Europa von der deutschen und der französischen Regierung im Februar 2021 initiiert und installiert. Das Q.I.T. Smart Information Tool trägt dabei laut Braun zur Optimierung der digitalen Märkte bei. Er stellte die Vorteile des Gaia-X Daten-Ökosystems dar, nachdem der Open-Source-Ansatz mit der breiten Daten-Ökosystem-Unterstützung dazu führt, dass die Daten-Ökosystem-Technik mit dem kompatibel ist, was Unternehmen als Weiterentwicklung bereits nutzen. Die Open-Source-basierten Software kann auf diesem Wege mit großer Offenheit und Flexibilität eingesetzt werden. Günther Braun erläuterte abschließend mannigfaltige Einsatzmöglichkeiten mit vielfältigen Umsetzungsbeispielen etwa aus den Bereichen Mobility Chain mit intelligenten Mobility- und Logistik-Lösungen für IT-Integration und Datenservices und Elektronisches Fahrgeld Management.
Zum Schluss des Events diskutierten unter Leitung des Projektmanagers der DWM, Frank Schmidt, von der Regionalmanagement Mittelhessen GmbH und des Digitalisierungsmanagers der DWM, Henning Hinck, von der Zaug gGmbH interessierte Fachvertreter*innen sowie Geschäftsführer*innen bzw. Personalverantwortliche aus kleinen und mittleren Unternehmen über die Erkenntnisse der wertvollen Im-pulse der spannenden Themenvorträge.
Die „Digitalen Weiterbildungsverbünde Mittelhessen“ (DWM) unterstützen kleine und mittlere Unternehmen in den Schlüsselbranchen Elektro, IT und Mobilität bei Planung, Organisation und Ausgestaltung von digitaler beruflicher Weiterbildung in den Landkreisen Gießen, Lahn-Dill, Limburg-Weilburg, Marburg-Biedenkopf und Vogelsberg. Nähere Informationen zu den Digitalen Weiterbildungsverbünden Mittelhessen finden Sie unter: https://www.zaug.de/projekte/weiterbildungsverbuende/
Die IAD GmbH ist seit 1983 Zukunftsgestalter für berufliche Zukunft und bildet interessierte Menschen aus und weiter, heute mit Standorten in Erfurt, Jena, Leipzig, Marburg und Nordhausen. Das Portfolio umfasst Umschulungen, Weiterbildungen und Coaching für Arbeitsuchende sowie Schulungen für Beschäftigte und Unternehmen.